Recruit

整備室・品質管理担当

仕事内容

業務について 2022年度就航予定の航空会社で、初期メンバーとして一緒に働きませんか?

以下を含む企画管理業務全般に従事して頂きます。

・整備規程および業務規程の管理
・規定類の策定
・検査制度の構築・維持管理
・資格制度の構築・維持管理
・教育訓練制度の構築・維持管理
・整備記録の管理
・内部監査
・不安全事象/作業不具合の対応
・航空局や総合通信局との調整業務
・その他現業への支援

尚、就航までの期間は、上記に加えて、整備室内横断的に就航準備に従事頂くことを予めご了承ください。

ご質問等ございましたら、遠慮なくご連絡ください。
アピールポイント ::2022年度就航予定 新規航空会社::

空をもっと自由に。

夢をあきらめるな!
世界の扉を開き、心を繋ぐ

行きたい時に、行きたいところへ。

トキエアは、人やモノを運ぶことを通じて、新たな出会いや交流が生まれ、移動の自由がなく今まで諦めていた夢を叶える機会づくりを目指します。日本の地域航空の経営に最適なソリューションを提供し、地域航空ネットワークの充実と空港を中心とした地域活性化に取り組みます。

募集概要

求める人材 【必須要件】
・航空運送事業者または航空機整備改造認定事業場におけるスタッフ業務の3年以上の経験
航空局との調整業務の3年以上の経験

【歓迎する資格・経験】
・航空会社の立ち上げ経験
・ISO9001等の品質マネジメントシステムの知見
・内部監査またはサプライヤー監査の経験
・業務規程、整備規程、社内規定の策定経験
・要因分析および是正を実施あるいは主導した経験
・更新耐空検査等での地上試験や飛行試験の経験を有すること。
・新造機/中古機の導入、領収検査経験
・重整備機の領収検査経験
・部品やエンジンの領収検査経験
勤務時間・曜日 当社規定による
09:00-18:00(実働8時間/休憩1時間)
休暇・休日 休日:年間120日程度
日曜日、会社の定める土曜日、国民の祝日、その他会社が定める日
勤務地 新潟空港あるいは会社の指定する場所
※就航までは原則、在宅での就業となります。
雇用形態 正社員又は契約社員
※入社後6ヶ月の試用期間あり
※契約社員については、ご本人の希望、適性、勤務評価等に基づき、
正期雇用登用、契約更新の決定を致します。
待遇 ・通勤手当(マイカー通勤可)
・時間外手当
・深夜割増手当
・休日出勤手当
福利厚生 ・年次有給休暇
・年末年始休暇
・特別休暇(結婚休暇、忌引休暇、転勤休暇、公務休暇、罹災休暇、公傷休暇)
・育児休業、介護休業制度
・表彰制度
・社会保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
給与 当社規定による
その他 入社日は2022年7月以降、当社が指定する時期(入社時期相談可)

定年は65歳到達の月末。その後、1年更新の再雇用を行う場合あり(上記範囲の中での年齢制限なし)

応募方法

応募方法 以下書類の写しをPDFでメールにて送付してください。
※メールの件名又は本文に「企画管理担当への応募」と必ず記載ください。
受領した場合はその旨、返信しますので必ずご確認ください。
①履歴書(市販のもの)
②職務経歴書(フリーフォーム)
その他 ①応募書類は採否にかかわらず返却しませんので予めご了承ください。
②入手した個人情報については、採用活動および入社後の管理においてのみ使用し、応募者本人の同意がある場合を除き、第三者に開示、提供することはありません。
問い合わせ先・
応募資料提出先
トキエア株式会社 人事グループ  saiyou@tokiac.com